Bolsa de trabajo docente
Un educador, maestro o maestra es generalmente una persona dedicada profesionalmente a la enseñanza o un experto en un campo particular del conocimiento, materia, arte o ciencia.
El papel del maestro es actuar como guía, facilitador para el estudiante, trabajando de forma independiente y colaborativa para desarrollar la comprensión. Si eres docente, puedes encontrar diversas oportunidades laborales dependiendo de tu especialización y/o ambiente de trabajo.
Importancia de los maestros
La educación tiene un gran impacto en la sociedad porque no solo imparte conocimientos, sino que también proporciona mejores medios para las futuras carreras que los estudiantes pueden lograr.
Afortunadamente, existe una importante Bolsa de trabajo profesores Chile; es por ello que a continuación describiremos una serie de propuestas relacionadas.
Docente de asignatura
El Manual Disciplinario es un documento oficial dirigido principalmente a los estudiantes, redactado en un lenguaje muy claro, e identificando toda la información necesaria para la organización de la instrucción de las materias y su desarrollo en el aula.
Basado en ello, las diversas instituciones de educación buscan docentes especializados en determinadas asignaturas, tales como las que se mencionan a continuación:
- Ingeniería Informática, Ingeniería Mecatrónica, Ingeniería en Desarrollo de Software, Ingeniería Industrial y de Sistemas, Ingeniería Electrónica, Títulos y Calificaciones Profesionales, Dominio del Inglés.
Actividades
- Preparar discursos para estudiantes.
- Apoyar las actividades y capacitaciones requeridas por las unidades académicas para facilitar el desarrollo profesional y académico de los estudiantes.
- Planificar lecciones, revisar actividades y tomar notas.
- Preparar exámenes y asesorar a los alumnos antes de los exámenes (parciales y finales). estándar
Esta posición es adecuada si:
- Cuatro años de experiencia y actualmente empleado (organizacional, autónomo, tiempo completo, autónomo, consultoría, etc.).
- No enseñar en otras instituciones educativas.
- Debe tener (al menos) una licenciatura y una licencia de trabajo para tomar el curso.
- Obtener y estar de acuerdo con el horario
Habilidades requeridas
- Creativo, organizado, estricto
- Administración
- Configuración del servicio
- Trabajar en equipos
- Comunicación eficiente
- Iniciativa
- Manejo de información confidencial
Docente de francés
Debe tener una licenciatura y un certificado de enseñanza de francés o equivalente.
Requisitos
- Certificado de Idioma Extranjero: DELF C1 sigue siendo válido
- 2 años de experiencia docente
- Comprensión de métodos y estrados como Teams, Blackboard.
Beneficios
- Tarifa por hora.
- Servimos a nuestros intereses legítimos.
- Los certificados médicos de no embarazo y VIH están prohibidos como condición de ingreso, puesto o promoción en este lugar de trabajo.
Docentes de Inglés
Requisito
- Educación: Licenciatura en Enseñanza del Inglés, Alfabeto Inglés.
- 100% créditos o superior, Diploma.
- Seis meses de experiencia en docencia o gestión de grupos.
Funciones
- Registrar y gestionar las actividades y resultados planificados. La instrucción en el aula anima a los estudiantes a reflexionar, expresarse, observar, explicar, buscar soluciones, cuestionar e imaginar.
- Supervisar y participar en calendarios y horarios.
- Seleccionar materiales y recursos apropiados para apoyar el aprendizaje.
- Organizar actividades educativas para diseñar y construir situaciones de aprendizaje.
Beneficios
- $118 por hora.
- Intereses legítimos
- Posibilidad de ampliar días hábiles.
Docente de modista
Las prestigiosas academias de moda requieren que los maestros de sastrería tengan al menos cinco años de experiencia en moda en ropa, ropa interior y trajes de baño para mujeres, hombres y niños.
Habilidades necesarias
Necesitas las siguientes habilidades:
- Habilidad para transferir conocimientos
- Trabajar en equipos
- Trabajar bajo presión
- Habilidad para liderar un equipo
- Actitud entusiasta
- Admite actualizaciones continuas
Profesor de lengua extranjera
Entre los requisitos solicitado por el empleo están:
- Experiencia en el uso de inglés y francés.
- Un certificado B2 básico en el idioma que estás aprendiendo.
- Un certificado C1 es ideal.
- Educación final (documentación de identidad e identidad)
- Certificado de TKT M1-M2-M3 aprobado nivel 3
- Disponibilidad de horario
Si cumples con todos los requisitos y quieres formar parte de una empresa 100% mexicana, líder en el sector educativo, esta puede ser tu oportunidad.
¿Que ofrecen?
- Formación continua
- Desarrollo profesional
Docente nivel superior
Estos son algunos requisitos para aplicar a este puesto:
Educación mínima
- Obtener una licenciatura con diplomas y certificados
- Programas de maestría, diploma y certificado
- Experiencia docente comprobable a nivel de posgrado. Se requieren diplomas (certificados) en Nutrición, Administración Pública, Contabilidad, Psicología y Criminología, Derecho, Psicología, Psicología Social, inglés, Ciencias Políticas y Administración Pública Inglés, empatía, dominio de materias requiere verificación.
Responsabilidades
- Instrucción en el aula
- Asignar planes de lecciones
Profesor de Innovación Culinaria
Funciones y actividades como Profesor de Innovación Culinaria:
- Ofrecer cursos que incluyan currículos estándar establecidos por las instituciones.
- Implementar estrategias de lecciones frente a grupos pequeños para identificar las necesidades de los estudiantes y los desafíos de aprendizaje.
- Participar en la ejecución y supervisión de las actividades académicas.
- Aprendizaje colaborativo para lograr los resultados deseados de manera oportuna.
- Respetar los valores institucionales y metas de la organización.
Requisitos para ser Profesor de Innovación Culinaria:
- Licenciatura designada y certificado culinario. servicio de alimentos; gestión de alimentos y bebidas; vino de cocina; viticultura; viticultura; gestión empresarial;
- Máster y certificados afines
- 2 años de experiencia docente
- Conocimiento de sistemas y plataformas (por ejemplo, equipos, pizarras, etc.)
Habilidades necesarias
- Alta conciencia de servicio
- Comunicación eficiente
- Moralidad
Beneficios
- Programas de formación y desarrollo continuo.
- Salario competitivo
- Intereses legítimos
Docente de Tiempo Completo (Área de Humanidades)
Muchas instituciones de hoy, reafirman su compromiso de brindar educación humanitaria de calidad y fortalecer su cuerpo docente y administrativo como parte de su programa de desarrollo institucional.
Perfil Profesional
Necesita lo siguiente para poder participar:
Grado Académico
- Formación adecuada en humanidades: literatura, filosofía o ciencias de la comunicación.
- Una maestría en un campo profesional o educativo.
Idiomas necesarios
Preferiblemente bilingüe: English y Spanish, probado por la derivación del examen TOEFL, legal hasta por 2 años.
Experiencia de docente
Experiencia mínima de 7 años como docente de primaria.
Habilidades
- Planificar la enseñanza y la práctica de acuerdo con un proceso de aprendizaje centrado en el estudiante y en las habilidades.
- Desarrollar herramientas de evaluación de resultados de aprendizaje centradas en el estudiante y basadas en competencias.
- Proporcione diferentes tipos de comentarios, incluido el estudiante, el proceso, la tarea y los resultados.
- Desplegar proyectos laborales basados en programas multidisciplinarios e unidisciplinarios orientados al progreso de desplazamientos.
- Gestión de las tecnologías de la información y la comunicación. o Comunicarse efectivamente tanto verbalmente como por escrito.
- Literatura y trabajo de campo. individualidad
- Respetar y ejercer los derechos y obligaciones de los alumnos tal y como establece el reglamento del colegio.
- Resiliencia al cambio y desafíos.
- Extensa visión, profesionalidad, adaptación y energía de asistencia.
- Aptitud de decisión para resolver problemas con una actitud positiva.
- Aptitud de administrar y laborar en equipo en un cuadro de respeto y paciencia.
- Comprometerse a mejorar continuamente la calidad del aprendizaje.
¿Qué pasa si los maestros no son tan importantes como pensamos? #Controversia #Docentes
¿Y qué tal si en lugar de bolsa de trabajo docente, inventamos una bolsa de talento docente?
Esa es una excelente idea. Una bolsa de talento docente permitiría seleccionar a los mejores profesionales en lugar de simplemente llenar puestos vacantes. Así garantizamos una educación de calidad para nuestros estudiantes. ¡Apoyo total!
¿Por qué los maestros no deberían tener una bolsa de trabajo exclusiva? #OpinionesContradictorias